3月6日晚上，宿迁市中医院召开党政联席会，院党委班子全体成员、院委班子全体成员参加会议，医务处、人事处负责人列席会议汇报有关工作。

       首先，党委书记王新春带领大家学习习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表的重要讲话精神。

会上，各分管领导对2月份书记交办事项落实情况逐一进行汇报。

◆关于2019年与新闻媒体合作事项；

◆关于2019年医院业务运营相关指标及工作（提优增效目标、节能降耗目标、拓展投入目标）；

◆关于研究制定老病房楼启动使用方案事项；

◆关于优化门诊楼布局及诊疗流程事项；

◆关于楼体亮化、设施维护、绿化管养、后勤物业管理、专家用房管理等事项；

◆关于人才建设规划、医疗设备采购计划、服务老专家办法、科室建设计划等事项；

◆关于医院整体规划、院内车辆管理、医疗秩序管理、完善建筑资料等事项；

◆会议专题研究确定《关于进一步规范住院病人分科收治管理规定》

      各位分管领导详实汇报了各自分管工作的落实情况，并针对存在的问题提出合理化意见和建议。

       最后，王新春书记强调：

       宿迁市中医院作为国家三级甲等中医医院，要始终把内涵建设摆在重要位置，坚持不懈地把规范、规章、制度贯彻执行到位，院两委班子要带头执行，模范遵守,从每个班子成员、每个科室主任、护士长做起，带好头、做表帅。

 

      中医院方方面面，全院同志都应心心相念，院两委班子成员更应时刻关心、牵挂、谋划！

    中医院发展快了还是慢了、好了还是坏了，根本靠职工，责任在领导。作为院领导班子成员，一定要勤于谋事、带头做事，要吃得了亏、受得了苦!

      在历史积淀的基础上，经过多年的努力，中医院已进入了提质增效期，2019年我们要抓住节约和增效两个环节，瞄准高目标，注重“节能降耗”，提高资本运行质效，全面夯实提质增效基础。

    面对新形势新任务，院两委班子成员一定要做到：一是放眼全局。把个人、科室、专科发展同中医院发展紧密结合，从全局谋局部；二是胸怀目标。既要把牢成本控制目标，也要紧盯年度发展目标，还要紧扣阶段目标，形成实现目标合力；三是遵规守纪。中医院有完整规范的制度体系，这既是卫生行业规范的具体化，也是历届领导班子治院智慧的结晶，我们要执行好、落实好。一个制度规范能否真正落地、持之以恒地执行好，关键在于单位领导班子及其成员是否能带头执行、严格践行，有规定而不执行，比没有规定还坏。今天讨论的《规范住院病人分科收治管理的规定》，医务处要根据讨论意见修改完善后，院委会研究通过，就从各位院长做起，认真落实到位；四是竭诚团结。院两委班子绝大部分同志身怀专技、拥有专长，是某个领域或方面的学科带头人、专科专病导师，是医院实力的组成部分，若能带头团结起来，形成合力，就是中医院的硬品牌，相互取长补短就是医院的软实力，一定要从讲政治、讲格局、讲修养的高度，重视和加强团结，告别小团体、破除小圈子，做到相互学习，相互包容，相互支持。

     总之，中医院领导班子全体同志一定要牢固树立自律意识，分清各自担负的责任，把一言一行一站位体现到对党和政府方针政策的落实上，体现在院党委决策部署上，体现到促进中医院长远发展上。

让我们以纯正的思想、清正的心术、端正的行为、廉正的作风带领全院干部职工恪尽职守、敬业奉献，为把宿迁市中医院建设成为老百姓信赖的医院而奋斗不息！